Archives de l’auteur : editeur

SECRÉTAIRE POLYVALENT H/F – CDI – MONTPELLIER

Pour le compte de notre client spécialisé dans le transport adapté, nous recherchons un secrétaire polyvalent H/F pour le service Transports à la demande. CDI Temps plein 35H – Horaires indicatifs : 9H – 12H30 13H30 – 17H – Rigueur et organisation indispensables – tâches administratives et comptables, assistanat du responsable de service Continuer la lecture

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ENTRETIEN PROFESSIONNEL ET ENTRETIEN D’ÉVALUATION : QUELLES DIFFÉRENCES ?

Comme vous le savez, les différents types d’entretiens entre un employeur et ses salariés sont relativement nombreux en entreprise. Durant nos interventions en organisations, la question des entretiens professionnels, des entretiens managériaux ponctuels et périodiques et de l’entretien annuel revient très régulièrement. Un point avec cet article sur la distinction à faire entre l’entretien professionnel et l’entretien d’évaluation. Continuer la lecture

RECRUTEMENT : QUELLES INFORMATIONS PEUVENT ÊTRE DEMANDÉES AUX CANDIDAT(E)S ?

La sélection du candidat est une étape clé du processus de recrutement. Pour ce faire, l’employeur dispose d’une certaine liberté de manœuvre. Néanmoins, pour éviter les abus, des dispositions législatives et réglementaires ont été prises afin de protéger le candidat à l’emploi contre toute atteinte aux libertés individuelles, risques de discrimination ou de harcèlement moral et sexuel. Continuer la lecture

ASSISTANT ADMINISTRATIF PLATEFORME D’APPELS H/F – MONTPELLIER (34)

2 postes pourvus au 10/03/2019 – Reste 1 poste à pourvoir – Pour notre client spécialiste du transport adapté, nous recherchons un candidat (h/f) motivé, énergique, rigoureux, très à l’aise avec les outils informatiques et doté d’un très bon relationnel – CDI Temps plein 35H – Poste basé à Montpellier – Plateforme de réservation – Formations internes assurées – Démarrage : dès que possible Continuer la lecture

CHEF D’ÉQUIPE ENTRETIEN ESPACES VERTS H/F – ALES (30)

Offre pourvue le 7/01/2019 – Pour notre client, entreprise spécialisée dans la création, l’entretien et l’aménagement de jardins et d’espaces paysagers intervenant sur le bassin Alésien, nous recherchons un chef d’équipe Entretien Espaces verts H/F en CDI. Vous avez envie d’intégrer une entreprise qui cultive la passion et la qualité de service par un management de la convivialité et de la sécurité au travail, cette offre va vous intéresser. Continuer la lecture

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INGÉNIEUR PROJET AEP – ASSAINISSEMENT – EP – VRD H/F – OFFRE POURVUE LE 03/12/2018

Offre pourvue le 07/01/2019 – Nous recrutons pour notre client : Bureau d’ingénierie et d’études techniques situé dans le Nord-Ouest du département du Gard, spécialisé dans le domaine de l’eau et de l’aménagement et intervenant pour le compte d’une clientèle publique et privée. Vous êtes un amoureux de la nature et des grands espaces et vous souhaitez mettre vos compétences et vos qualités au service d’un bureau d’études spécialisées à taille humaine, ce poste est peut-être pour vous ! Continuer la lecture

ESTHÉTICIEN/ESTHÉTICIENNE – ALES – OFFRE POURVUE LE 15/12/2018

Nous recrutons pour notre client « institut de beauté – Spa Haut de Gamme  » à Alès une/un esthéticienne/esthéticien expérimenté(e) Soins, massages et pose de vernis permanent CDD au démarrage 24 heures puis CDI 35 Heures – Expertise technique, sens relationnel, esprit d’initiative et d’équipe requis pour ce poste. Bel environnement de travail, prestations de qualité, rémunération attractive. Continuer la lecture

ATTACHE DE DIRECTION F/H – CDI – MONTPELLIER – Offre pourvue le 18/10/2018

Nous recrutons pour notre client du secteur médico-social un Attaché de Direction H/F. Collaborateur direct du Directeur Général, vous l’assisterez dans la gestion de son activité et dans l’interface avec les différents services internes ou externes de l’association. CDI Temps plein Statut Cadre Salaire selon profil Continuer la lecture

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LE BILAN PROFESSIONNEL N’EST PAS UN LUXE

Le bilan peut être considéré comme un décryptage de soi dont le but est, primo, d’accéder à son moi authentique et secundo, de se projeter dans un futur en cohérence avec soi. Ce cheminement est guidé et enrichi par un regard extérieur, celui du professionnel. Continuer la lecture

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VOUS SOUHAITEZ OPTIMISER VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ?

Le cabinet vous propose une formation d’1 ou 2 jours en intra ou inter-entreprise. Public : chefs d’entreprise TPE/PME, managers opérationnels ou professionnels des ressources humaines. Parce qu’un recrutement réussi est un moyen certain de développer la compétitivité, la performance et l’innovation de l’entreprise. Parce qu’un mauvais recrutement se traduit immanquablement par des pertes de temps, des pertes de ressources humaines et des pertes financières. Co-animation assurée par une consultante RH, psychologue du travail et un avocat en droit social.
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