Archives par mot-clé : Conseil en recrutement

REUSSIR SES RECRUTEMENTS

Nous assistons actuellement à une transformation du processus de recrutement. Même si le CV assorti de sa lettre de motivation reste l’outil de présélection par excellence, d’autres moyens issus des nouvelles technologies sont entrés en scène. Ajoutons à ce constat que la notion de performance dans le recrutement devient de plus en plus importante. Les recruteurs doivent attirer et sélectionner des candidats susceptibles d’être performants et engagés dans leur entreprise. Continuer la lecture

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PRISE DES CONGES PAYES

A son départ définitif de l’entreprise, le salarié qui n’a pas eu le temps de prendre la totalité de ses congés, accumulés sur plusieurs années, n’a pas obligatoirement le droit au versement d’une indemnité compensatrice. Pour en bénéficier, Continuer la lecture

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